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In fase di redazione.
In fase di redazione, prossimamente disponibile.
In ottemperanza al requisito riguardante la segnalazione all' ODV (Organo di Vigilanza) la Fondazione FASC ha attivato il canale informatico di whistleblowing nell’ambito del progetto WhistleblowingPA promosso da Transparency International Italia e da Whistleblowing Solutions.Il whistleblowing è uno strumento legale a disposizione del lavoratore per segnalare eventuali condotte illecite che riscontra nell’ambito della propria attività lavorativa. La legge n.179/2017 ha introdotto nuove e importanti tutele per coloro che segnalano e ha obbligato le pubbliche amministrazioni ad utilizzare modalità anche informatiche e strumenti di crittografia per garantire la riservatezza dell’identità del segnalante, del contenuto delle segnalazioni e della relativa documentazione.
Per maggiori informazioni sul progetto WhistleblowingPA, visita il sito whistleblowing.it.
Caratteristiche :
- la segnalazione viene fatta attraverso la compilazione di un questionario e può essere inviata in forma anonima;
- la segnalazione viene ricevuta dal Responsabile per la Prevenzione della Corruzione (RPC) e gestita garantendo la confidenzialità del segnalante;
- la piattaforma permette il dialogo, anche in forma anonima, tra il segnalante e l’RPC per richieste di chiarimenti o approfondimenti, senza quindi la necessità di fornire contatti personali;
- la segnalazione può essere fatta da qualsiasi dispositivo digitale (pc, tablet, smartphone) sia dall’interno dell’ente che dal suo esterno. La tutela dell’anonimato è garantita in ogni circostanza.
Link per segnalare eventuali condotte illecite.
Adempimento ai sensi dell’art. 13 comma 5-bis del decreto-legge 24 aprile 2014, n.66 convertito dalla legge 23 giugno 2014 n. 89.
FONDAZIONE FASC TRATTAMENTO ECONOMICO ORGANI COLLEGIALI ANNO 2021 |
|||||
CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE |
|||||
|
Cognome e nome |
gettoni presenza |
compenso lordo annuo |
totale lordo |
|
Presidente Fasc |
FACCHINI ENORE |
4.800,00 |
145.000,00 |
149.800,00 |
|
Vicepresidente Fasc |
DE BORTOLI VALTER |
4.800,00 |
72.500,00 |
77.300,00 |
|
Consigliere CE |
ALBERTI ROBERTO |
4.800,00 |
10.000,00 |
14.800,00 |
|
Consigliere CE |
CLAUDIANI CLAUDIO |
4.800,00 |
10.000,00 |
14.800,00 |
|
Consigliere CDA |
DE ROSE MICHELE |
1.400,00 |
8.000,00 |
9.400,00 |
|
9.400,00 per compenso e per gettoni sono stati corrisposti alla FILT CGIL |
|||||
Consigliere CDA |
DIAMANTE ORAZIO |
1.800,00 |
8.000,00 |
9.800,00 |
|
9.800,00 per compenso e per gettoni sono stati corrisposti alla FIT CISL |
|||||
Consigliere CDA |
DUCI GIAN ENZO |
2.000,00 |
8.000,00 |
10.000,00 |
|
Consigliere CDA |
MARROCCO FABIO |
2.800,00 |
8.000,00 |
10.800,00 |
|
Consigliere CDA |
MASCIOLI GIUSEPPE |
1.600,00 |
8.000,00 |
9.600,00 |
|
9.600,00 per compenso e per gettoni sono stati corrisposti alla FILT CGIL |
|||||
Consigliere CE |
NASSO FRANCESCO |
4.800,00 |
10.000,00 |
14.800,00 |
|
Consigliere CDA |
ODONE MARCO |
2.800,00 |
8.000,00 |
10.800,00 |
|
Consigliere CDA |
SAGLIMBENI GIANCARLO |
3.000,00 |
8.000,00 |
11.000,00 |
|
Consigliere CDA |
SOLARO ENZO |
1.400,00 |
8.000,00 |
9.400,00 |
|
Consigliere CE |
VELLISCO MAURIZIO |
4.600,00 |
10.000,00 |
14.600,00 |
|
COLLEGIO SINDACALE |
|||||
|
|||||
|
Cognome e nome |
gettoni presenza |
compenso lordo annuo |
totale lordo |
|
Presidente Collegio Sindacale |
PETACCIA DANIELA |
5.000,00 |
16.500,00 |
21.500,00 |
|
16.500,00 per compenso è stato versato alla Tesoreria Prov. dello Stato |
|||||
Sindaco Effettivo |
BAUZULLI ENRICO |
5.800,00 |
11.000,00 |
16.800,00 |
|
11.000,00 per compenso è stato versato alla Tesoreria Prov. dello Stato |
|||||
Sindaco effettivo |
LORENZINI DANIELE |
6.000,00 |
11.000,00 |
17.000,00 |
|
Sindaco effettivo |
PAGNOZZI VINCENZO |
5.800,00 |
11.000,00 |
16.800,00 |
|
Sindaco effettivo |
ROSATI VITO |
5.800,00 |
11.000,00 |
16.800,00 |
|
Sindaco supplente |
ZUCCARI LIVIA |
0,00 |
1.200,00 |
1.200,00 |
|
Sindaco supplente |
LONARDO VINCENZO |
0,00 |
1.200,00 |
1.200,00 |
|
DIRETTORE GENERALE |
|||||
Cognome e nome |
indennità arretrati MBO |
ral |
totale lordo |
||
Dirigente ccnl Adepp |
DE MARCELLIS PAOLO |
12.115,78* |
102.187,78 |
114.303,56 |
|
*L’importo comprende il primo MBO erogato a dicembre 2021 e Il secondo MBO, di competenza 2021, erogato a giugno 2022, per un totale di € 9.367,05.
CONSIGLIO DI SORVEGLIANZA |
|||||
Cognome e nome |
gettoni presenza |
compenso lordo annuo |
totale lordo |
||
Presidente Consiglio di Sorveglianza |
MURATORE RENZO |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
BENEDETTI LUCA DINO |
200,00 |
0,00 |
200,00 |
|
200,00 per gettoni sono stati corrisposti alla FILT CGIL |
|||||
Consigliere |
BRAMBILLA STEFANO |
200,00 |
0,00 |
200,00 |
|
Consigliere |
CAPPA ANDREA |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
COLLURA ROBERTA |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
CONTE MAURIZIO DARIO |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
MADDALUNO BENINO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
Consigliere |
MORSELLI RUGGERO |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
PAIFELMAN MARCO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
Consigliere |
PERILLO SANTINA |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Consigliere |
REGGIANI FABIO |
200,00 |
0,00 |
200,00 |
|
Consigliere |
ROMANO MASSIMILIANO |
400,00 |
0,00 |
400,00 |
|
Il valore dei compensi del Presidente e del Vicepresidente sono stati deliberati dai precedenti CdA nella seduta del 22/10/2010 e confermati dal Cda nella seduta del 10/7/2020 per il triennio di carica dal 10/7/2020 al 9/7/2023. Ai componenti del solo Consiglio di Amministrazione il compenso è di € 8.000,00 annui. Ai componenti del Consiglio di Amministrazione e del Comitato Esecutivo il compenso è di € 10.000,00 annui. Ai componenti viene corrisposto per la partecipazione alle riunioni un gettone di presenza del valore unitario di € 200,00. La partecipazione a più riunioni nella stessa giornata dà diritto alla corresponsione di un unico gettone. |
|||||
FASC IMMOBILIARE SRL
TRATTAMENTO ECONOMICO ORGANI COLLEGIALI
ANNO 2021
CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE |
||||
|
Cognome e nome |
gettoni presenza |
compenso lordo annuo |
totale lordo |
Presidente Fasc Immobiliare srl |
FACCHINI ENORE |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Vice Presidente Fasc Immobiliare srl |
DE BORTOLI VALTER |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
ALBERTI ROBERTO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
CLAUDIANI CLAUDIO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
DE ROSE MICHELE |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
DIAMANTE ORAZIO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
DUCI GIAN ENZO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
MARROCCO FABIO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
MASCIOLI GIUSEPPE |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
NASSO FRANCESCO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
ODONE MARCO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
SAGLIMBENI GIANCARLO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Consigliere |
SOLARO ENZO |
200,00 |
0,00 |
200,00 |
Consigliere |
VELLISCO MAURIZIO |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
COLLEGIO SINDACALE |
||||
|
Cognome e nome |
gettoni presenza |
compenso lordo annuo |
totale lordo annuo |
Presidente Collegio Sindacale |
LORENZINI DANIELE dal 28/4/2021 |
0,00 |
10.192,04 |
10.192,04 |
Presidente Collegio Sindacale |
COACCI FABIO fino al 27/4/2021 |
800,00 |
4.808,70 |
5.608,70 |
Sindaco effettivo |
MARCONETTO GIOVANNI fino al 27/4/2021 |
800,00 |
3.205,80 |
4.005,80 |
Sindaco effettivo |
MONTEFORTE MAURIZIO fino al 27/4/2021 |
800,00 |
3.205,80 |
4.005,80 |
Sindaco effettivo Sindaco supplente |
MULTARI ADOLFO dal 28/4/2021 fino al 27/4/2021 |
0,00 0,00 |
6.794,70 0,00 |
6.794,70
0,00 |
Sindaco effettivo |
PACCIANI MARIO |
600,00 |
10.000,00 |
10.600,00 |
Sindaco effettivo |
PAGNOZZI VINCENZO |
0,00 |
10.000,00 |
10.000,00 |
Sindaco effettivo |
ROSATI VITO dal 28/4/2021 |
0,00 |
6.794,70 |
6.794,70 |
Sindaco supplente |
RITUCCI GIUSEPPE fino al 27/4/2021 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Sindaco supplente |
DE PAOLI REMO dal 28/4/2021 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Sindaco supplente |
MILESI LAURA dal 28/4/2021 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Per le cariche di Presidente, Vicepresidente, Consigliere e di Sindaco supplente non sono previsti compensi. Viene corrisposto per la partecipazione alle riunioni un gettone di presenza del valore unitario di € 200,00 come deliberato nella seduta del CdA del 10/7/2020 per il triennio dal 10/7/2020 al 9/7/2023. Il valore dei compensi per il Collegio Sindacale è stato deliberato nella seduta del 24/4/2018 e del 28/4/2021.
|
FASC - CENSIMENTO AUTO DI SERVIZIO ai sensi del Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 25 settembre 2014 articolo 4.
In ottemperanza alle disposizioni dell’art. 4 del DPCM del 25 settembre 2014, si pubblicano di seguito i dati relativi delle autovetture di servizio a qualunque titolo utilizzate:
-la Fondazione FASC non dispone di autovetture di servizio.
L’informazione è aggiornata alla data odierna.
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